«На 70 відсотків відремонтований автопарк КП «Добробут» - йдеться в інформації «Про підготовку підприємства до роботи в осінньо-зимовий період». Тут же зазначені й наступні пункти діяльності «Добробуту», зокрема, заготовлено 15 метрів кубічних дров для зимового опалення теплиць, що за словами начальника відділу комунального господарства Олександра Балака, є мізер, тобто 10 відсотків від запланованого об’єму. Також придбано лише 138 тонн солі, меншу половину від передбаченого. Ці факти неабияк обурили мера Ковеля Олега Кіндера, адже він щоразу заслуховує інформацію: як місто готується до роботи в осінньо-зимового періоду, і чує фактично зовсім інше. - Ваша безвідповідальність призвела до того, що я і члени виконкому мусять на засіданні слухати: скільки підприємству необхідно придбати коліс для трактора, акумуляторів, втулок і так далі? Куди ж вами використовуються виділені з міського бюджету гроші? Чим будите прибирати сніг зимою, якщо техніка до цього часу стоїть без коліс? – фактично викрикуючи запитував у головного інженера підприємства Василя Ющика розгніваний Олег Кіндер. Однак почути відповідь на конкретні запитання він так і не зміг. Олександр Балак до всього цього ще й повідомив, що в КП «Добробут» не вистачає кадрів. Він наразі зіткнувся з тим фактом, що, коли працівники підприємства йдуть у відпустки, їх просто ніким замінити. - Та техніка, що ще на колесах, змушена запинятися, адже водій йде у відпустку. А зимою вони взагалі змушені працювати цілодобово. Як в такій ситуації працюватимете зимою, коли випадуть гори снігу, котрий необхідно буде прибирати цілодобово? – намагався з’ясувати Олександр Балак. Однак на чиновника чекало чергове розчарування. Ось тут Олег Кіндер уже не стерпів і пригрозив керівництву «Добробуту» звільненням. Дав строк місяць на те, щоб вони негайно виправили ситуацію. На наступному засіданні члени виконавчого комітету вже запланували заслухати інформацію щодо фінансово-господарської діяльності КП «Добробут» та його підготовку до роботи в осінньо-зимовий період. Тоді ж і вирішуватиметься питання: чи відповідає нинішній керівник підприємства займаній посаді. |