Про особливості відображення у Звіті з ЄСВ компенсаційних виплат та сум середнього заробітку мобілізованим

З метою нарахування та утримання єдиного внеску та правильності відображення компенсаційних виплат з бюджету в межах середнього заробітку працівників та сумсереднього заробітку у складі заробітної плати, що виплачується за рахунок коштів роботодавця, у Звіті з ЄСВ (додаток 4) ці доходи слід розглядати окремо, – звертають увагу фахівці Ковельської ОДПІ .
Заповнюється Звіт з єдиного внеску у разі отримання компенсації з бюджету у межах середнього заробітку.
Враховуючи, що з березня 2015 року (Порядку № 105) за умови подання Звітів до органу соціального захисту населення підприємствам надаються компенсаційні виплати з бюджету в межах середнього заробітку мобілізованих працівників, які звільняються від сплати єдиного внеску, то такий дохід відображається у таблиці 1 Звіту з єдиного внеску тільки у рядку 1.1 з перенесенням у рядок 1.
У таблиці 6 до Звіту з єдиного внеску інформація про таких осіб відображається з обов’язковим зазначенням реквізитів:
11 - „Місяць та рік, за який проведено нарахування”;
15 - „Кількість календарних днів перебування у трудових/ЦП відносинах протягом звітного місяця”;
17 - „Загальна сума нарахованої заробітної плати/доходу (усього з початку звітного місяця)”.
Реквізити 18 та 19 у таблиці 6 до Звіту не заповнюються.
Заповняється Звіт з єдиного внеску без отримання компенсації.
Якщо роботодавець нараховує мобілізованим працівникам середній заробіток, разом з тим не подає Звіти до органу соціального захисту населення на отримання компенсаційних виплат із бюджету (наприклад, через проблеми з засвідченням Звітів військкоматами) і, відповідно, не отримує такі компенсації, то сума середнього заробітку, що виплачується за рахунок коштів роботодавця, у складі заробітної плати є базою нарахування єдиного внеску.
Тобто, сума нарахованого, мобілізованому працівнику, середнього заробітку, який не компенсується із бюджету, відображається в таблиці 1:
- у рядку 1.1 з перенесенням в рядок 1;
- у рядку 2.1.1 (2.1.2, 2.1.3, 2.1.7) з перенесенням в рядки 2.1 та 2;
- у рядку 3.1.1 (3.1.2, 3.1.3, 3.1.7) з перенесенням в рядки 3.1 та 3;
- у рядку 4.1.1 (4.1.3) з перенесенням в рядки 4.1 та 4 таблиці 1.
Сума єдиного внеску, що утримується із середнього заробітку, — у рядку 5.1 –5.3 з перенесенням в рядок 5 таблиці 1 додатку 4.
У таблиці 6 Звіту з єдиного внеску відображається у складі заробітної плати, зокрема:
- у реквізиті 9 „Код категорії ЗО” - 1 або інший;
- у реквізиті 11 „Місяць та рік, за який проведено нарахування” - місяць, рік за який працівнику нарахований середній заробіток;
- у реквізиті 15 „Кількість календарних днів перебування у трудових/ЦП відносинах протягом звітного місяця” - календарні дні перебування у трудових відносинах за які нарахований середній заробіток;
- у реквізиті 17 „Загальна сума нарахованої заробітної плати/доходу (усього з початку звітного місяця)” - сума нарахованого працівникові середнього заробітку;
- у реквізиті 18 „Сума нарахованої заробітної плати/доходу у межах максимальної величини, на яку нараховується єдиний внесок” - сума середнього заробітку працівника, з якого сплачується єдиний внесок (ця сума не може перевищувати 20 706,00 грн. у січні – листопаді 2015 року);
- у реквізиті 19 „Сума єдиного внеску за звітний місяць (із заробітної плати/доходу)” - сума єдиного внеску, що утримується із середнього заробітку.
Додатково повідомляємо: дані про мобілізованого працівника в таблицю 5 Звіту з єдиного внеску не вносяться, оскільки трудові відносини працівника з підприємством тривають (за мобілізованим працівником зберігаються місце роботи і посада – ст. 119 КЗпП).

26-05-2015

Повернутися назад